她不满总裁随时随地都不忘泼她冷水的行为，狠狠地瞪了他一眼，试图用眼神来反抗这不公平的待遇。
要死啊，能不能让她再喜悦两秒钟，她好不容易获得大家的“认可”，还没好好享受够这份成功带来的喜悦感呢！
温逸尘真的好讨厌哦，还有，她貌似已经是他的小蜜了吧，他就不能怜香惜玉点，给她来一点她也是有男朋友的甜蜜，得意，还有作为准总裁夫人的虚荣感吗？
所以，综上所述，总裁不适合做人家的男票。
人在屋檐下，不得不低头，就算不满，她也必须接受无良总裁的驱使，谁叫她在人家手下讨生活呢！
接下来，夏默言分别从高，中，低收入三个不同群体的消费水平及消费观念就酒店的开发，管理做出不同的阐述。
“总之，只要是活人，不管他是做什么的，收入是高是低，宁可错杀一千，也绝不放过一个。”夏默言扬起一个大大的邪笑，在大家听得投去的当头做最后的总结词。
“嗯，夏秘书这个想法很新颖，也非常管用，我们根据消费者的不同消费水平，来提供相应的服务，这样有针对性的服务，就可以避免不必要的浪费，而且还能满足大众的喜乐，让客人受到尊重。”温逸尘赞赏地看了夏默言一眼，然后客观地评价。
“谢谢总裁。”
“嗯，接下来，我们要解决的问题就是要如何将这个好的想法付诸于行动，落在实处，将它转变为可行的方案。”
“夏秘书。”
“是。”夏默言刚坐下来，还没来得及喘口气，喝口水润润快要冒烟的嗓子，这会儿听总裁严肃地叫她，来不及多想，立马站起来。
“你负责写一个具体的方案出来，明天下班之前交上来。”
“是，总裁。”夏默言虽然很想对总裁说，她只是个秘书，写企划案是企划部的责任，可她不敢。
“肖经理，你们市场营销部再去做一次市场调研，如果这次调研结果还不能让我满意，那你就不用来了。”温逸尘声音很冷，这次的市场调研让他很不满意，所以，才将一周一次的例会用来讨论这次市场调研存在的问题。
“是，总裁。”肖经理战战兢兢地起身领命。
“张经理，你们部门先大概做一个人员招聘的职位表出来，等夏秘书的方案一通过，你们就着手招聘一批相关人员。”
“是，总裁。”人力资源部张经理起身领命。
“王经理，你们部门尽快做出一个中层消费者酒店服务所需要的全部花费的预算出来，同样也是等夏秘书的方......
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